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1：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:43:49.426 ID： 8nYNOhC2M.net

非正規は4月末で全員クビだとｗｗｗ
しかもまだ伝えたら駄目なやつを社員さんが間違えて漏らしてきたわｗｗｗ




2：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:44:24.818 ID： J3KMuYSr0.net

強く生きろ




3：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:44:29.896 ID： AWBq4xa70.net

夢だろ




4：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:45:20.287 ID： Og3OFJQ90.net

5年以上働いてたら無期雇用契約になってるからクビはないぞ




5：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:45:22.890 ID： 8fGsDR47d.net

無期限GWやったな




6：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:45:24.915 ID： zV6xL2S40.net

何で正社員で働かないのかほんと謎




17：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:53:19.684 ID： 8nYNOhC2M.net

>>6
前の会社では当たり前だけど正社員だった
帰宅中に事故って復職したけど閑職しか与えられずその後クビ
30代のオッサンに再就職正社員なんてあるわけないｗｗｗ




26：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:58:39.686 ID： zV6xL2S40.net

>>17
可哀想にな(´・ω・｀)
がんばってくださいよ




7：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:45:42.847 ID： ewSVO6hK0.net

1ヶ月前に言えばいいからまだちょっと言うには早いな




8：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:45:46.660 ID： 8nYNOhC2M.net

もう首吊るしかないやんｗｗｗ




10：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:48:59.383 ID： VcsdtCzA0.net

俺の時はみんなで
おみやげ置いてきたわｗ




11：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:49:04.343 ID： aYIIqHT0d.net

これを匿名で流布したらどうなるの？




12：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:49:36.622 ID： 8nYNOhC2M.net

ちなみに入社日は去年5月だから失業保険も使えない




14：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:51:13.595 ID： Og3OFJQ90.net

>>12
会社都合なら半年から大丈夫だぞ




19：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:54:34.362 ID： 8nYNOhC2M.net

>>14
単純な契約終了の解雇でも大丈夫？




13：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:50:32.710 ID： 2apOZpHJd.net

うちは内々に早めに情報流すよ
いくらそういう契約とはいえ1ヶ月前とかに言われても困るし




15：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:52:48.918 ID： CJl/uSY9d.net

ギリギリまで公表しないのか？
突然職失うなんて裁判沙汰になるだろ
俺も昔働いてる工場で派遣切りにあったが3ヶ月前には公表されてたぞ




23：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:57:42.039 ID： uciCamh80.net

>>15
これ少なくとも30日前には普通は告知する。




18：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:54:32.328 ID： R5A07o9JM.net

リストラまた増えるらしいね




20：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:55:15.746 ID： eQ/n9WW30.net

中小企業とか人手不足過ぎてどこも誰でもウェルカムだし余裕っしょ




22：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:57:27.371 ID： 8nYNOhC2M.net

>>20
全然そんなこと無いんですが
ハロワ経由で受けても相手にもされないよ




28：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:01:10.541 ID： qdjB12yRr.net

>>20
人手不足でも30過ぎてたら即戦力になるスキルないと採用しないよ
誰でもいいから人手欲しいのは底辺飲食や工場、介護業界など移民がやりそうな業界な。




30：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:03:33.730 ID： 8nYNOhC2M.net

>>28
工場は食品系からライン工まで受けたけど全部落ちた
経験無しの30代は正直雇えないってハッキリ言われた




21：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:56:13.295 ID： UsvI20B5M.net

そんないきなり首にできるわけねーだろ




27：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:58:41.376 ID： 8nYNOhC2M.net

>>21
今月中には書類が送られてくるらしいけど社員さんがもう送られたと勘違いして再就職先見つかった？と話を振ってきたんだぞ




24：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:58:10.998 ID： VbQ58SGR0.net

なんで事故ったの？




29：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:01:21.472 ID： 8nYNOhC2M.net

>>24
相手の脇見運転信号無視（スマホ運転）かつ無保険という典型的なもらい事故




35：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:08:06.460 ID： VbQ58SGR0.net

>>29
きついな
がんばれ




25：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)03:58:38.444 ID： AWBq4xa70.net

業界によるんだろうけど30代とか若者扱いだよ




31：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:05:38.969 ID： GxX0MHG8a.net

電気屋だけどうちくる？




32：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:05:41.752 ID： fR1ZfxkzM.net

そんな厳しいのやば




33：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:06:09.821 ID： 3WUwdEg40.net

電気屋なら第2種持ってなくても大丈夫だから頑張れ
ただし弱電な




34：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:07:13.956 ID： MjW3xgfha.net

頑張れ契約社員




36：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:08:29.395 ID： 23bu9Su3a.net

何か後遺症はあるの？




37：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:14:42.253 ID： 8nYNOhC2M.net

>>36
下半身を使う激しい運動は禁止
厳密に言うと右膝の十字靭帯にダメージがある
日常生活には支障は無い




50：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)05:45:43.090 ID： V0QgvZtk0.net

>>37
ハメハメできんなwww




54：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:16:49.001 ID： 8nYNOhC2M.net

夜勤中でレス遅れて悪い

>>50
左膝が生きてるからまぁ・・・な・・・




52：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:11:27.053 ID： PIJtsYSBM.net

>>37
それ障害者認定いけない？
軽くても認定さえあれば、逆に今は受かりやすいよ
デカい会社は、ダイバーシティとかて障害者雇用義務みたいなのあるんよ




54：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:16:49.001 ID： 8nYNOhC2M.net

>>52
認定は一切無くて健常者だよ
手術で靭帯繋ぎ直すか温存療法かと選択肢はあったみたいだけど
医者がプロのアスリートでもない限り30代でこの程度ならサポーターと筋肉でフォローできて支障無しと判断した
もちろん事故で入院はしたけど手術してたら3ヶ月は入院+リハビリで仕事も不可だし
良くて松葉杖、最悪は車椅子生活が長く続くとも言われたし色々あった




61：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:38:57.946 ID： J/zLHYVqM.net

>>54
そっか、大変だったんやなぁ

都市部とかどう？




63：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:21:27.714 ID： 8nYNOhC2M.net

>>61
引っ越す金がな・・・




38：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:16:16.021 ID： AWBq4xa70.net

それ年じゃなくて身体の面で工場向いてないって思われたんじゃないか
何にせよ無理せずがんばって




41：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:21:35.721 ID： 8nYNOhC2M.net

>>38
そこは問題無かったけど年齢でアウトだってさ




39：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:19:51.710 ID： 8nYNOhC2M.net

いやもう首吊り一直線だろこれ




40：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:21:27.382 ID： jNuPeUJIa.net

ナマポいけ




42：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:23:18.357 ID： P68y8cL80.net

縄代に困ったら頼ってくれ




43：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:35:04.200 ID： BZ2DtPBVd.net

警備においで……
片側交互通行タノシイヨ……




55：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:17:02.960 ID： oBtPmMp7r.net

>>43
片方ばっか贔屓して渋滞作ってんじゃねーよハゲ！




44：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:37:40.511 ID： +kaFI8H7M.net

日本の未来明るいなあ！？




45：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)04:50:12.029 ID： qSvJPKaC0.net

なんで年度末の今月じゃないんだろな




53：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:13:04.771 ID： 8nYNOhC2M.net

>>45
4月に入社した新人が研修終わって現場入りするのが5月
俺みたいな契約社員はそれに合わせて5月に入社




46：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)05:27:23.313 ID： lSm+vQSu0.net

取りあえず怪文書撒こう




47：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)05:38:10.922 ID： FCFuBb1j0.net

契約社員とバイトの違いがわからない




48：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)05:40:41.964 ID： 6/LFPk81p.net

食品工場だけど来てくれ！人が足りないん！




49：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)05:44:31.265 ID： RoI2Qd220.net

コールセンターやってるけど4,50代の新人普通におるよ
まあ管理側までいかないと正社員にはなれないけど契約社員や派遣でひとまず食うには困らんはず




51：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:02:42.879 ID： LezSQNx80.net

まあでもお前には今まで仕事で培った実績とキャリアがあるだろ？




56：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:17:36.008 ID： oyHpd5Wma.net

ハロワ以外でも探せよ…




57：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:18:26.904 ID： 8nYNOhC2M.net

>>56
リクナビネクストやら転職サイト使ったけど面接までいけたのもごく一部で行けても一次落ち




60：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:35:02.906 ID： nRN3Q22a0.net

2018年4月の派遣問題で分かっていたことだろ




62：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:09:21.816 ID： q8ztuNy30.net

こういう事実があったとして、
このスレタイでスレ立てる寒さは俺には出来ん




65：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:40:52.169 ID： 8nYNOhC2M.net

一番気になるのは失業保険使えるんだろうか・・・




67：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:45:02.000 ID： FVqXZ4aW0.net

>>65
保険を1年以上（366日）以上納めてないと貰えないから5/1入社の4月末退社は対象外
交渉して有給使ってでも退職日を5/1以降にしたら貰える




68：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:49:44.132 ID： 8nYNOhC2M.net

>>67
マジか・・・失業保険貰えなかったらマジで吊るしかないな




70：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)08:02:26.446 ID： f8jCAhEDa.net

>>68
心配するな。会社都合で押しきれば貰える




66：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:42:07.492 ID： q5dd3NUHM.net

スバルかな
2ヶ月止めるらしいな




69：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)07:53:32.449 ID： 2WbwtaZhM.net

会社都合退職にならんのか？
それなら半年で失業保険もらえたはずだが




71：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)08:03:25.460 ID： P1fdWL+2M.net

お(・∀・)め(・∀・)で(・∀・)と(・∀・)う！




72：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)08:19:31.611 ID： 8nYNOhC2M.net

早番担当者が遅刻しやがってようやく夜勤終わったわ
社員さんからまだ他の契約さんには言わないでねとか言われたけどつれぇわｗｗｗ




73：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)08:23:30.092 ID： HYBcVRUA0.net

バイバーイ




74：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)08:23:32.519 ID： 5H6N4JbNr.net

膝がアカンのなら期間工もアウトか…




58：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2019/03/14(木)06:28:29.830 ID： uOdD0Nrj0.net

その情報漏らして情報源の社員も解雇の道連れにしようぜ

関連記事： 上司「今日会社来なくていいから」 俺「え？クビですか！？」｜VIPPER速報




引用元：契約社員の僕、夜勤中にとんでもないことを知ってしまう・・・
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