1:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:11:09.34 ID: 0.net
2:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:12:41.45 ID: 0.net
11:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:19:52.99 ID: 0.net
しわ寄せがどこかに来るだろうからなぁ
3:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:12:56.13 ID: 0.net
9:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:16:54.91 ID: 0.net
15:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:22:04.03 ID: 0.net
週1でもどんなに幸せか
16:名無し募集中。。。@\(^o^)/@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:23:00.08 ID: 0.net
休み多くするから給料下げるよって言われて喜ぶ奴いるか?
20:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:27:48.02 ID: O.net
休みが飛び飛びで月木土というパターンでも週40時間しか働いてないと基本給しか貰えない
21:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:28:47.45 ID: 0.net
26:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:33:43.57 ID: O.net
佐川の週休3日って祭日は含まれないんでしょ?
まあ今も含まれてないだろうから「週休3日に変更」間違った表現ではないが
佐川急便、週休3日制導入=ドライバー確保へ
宅配大手の佐川急便は6日、ドライバーに週休3日制を導入することを明らかにした。
インターネット通販の急増で、宅配便業界では集配や集金も担うドライバーの不足が深刻化している。
同社は「さまざまなやり方で人材を確保したい」という。
http://www.jiji.com/jc/article?k=2017060600403&g=eco
29:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:35:52.08 ID: 0.net
完全週休2日制ってとこもあるぞ
30:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:36:20.68 ID: 0.net
自由がなくなるしやる気とが増えるから絶対反対って堂々と言ってた
クソ嫁
31:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:37:45.92 ID: 0.net
37:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:40:43.28 ID: 0.net
”完全”週休2日制って祭日あったら土曜は出勤だぞ
32:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:38:54.04 ID: 0.net
週休2日を徹底して欲しい
今はほぼ週休1日状態
たまに週休2日になると幸せすぎて
34:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:39:38.71 ID: 0.net
35:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:40:09.01 ID: 0.net
39:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:40:45.69 ID: 0.net
40:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:41:47.33 ID: 0.net
週休2日にしろ
43:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:45:13.46 ID: 0.net
44:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:46:20.36 ID: 0.net
48:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:49:21.04 ID: 0.net
休みにバイトいれて結局1週間働いてる未来しか見えねぇww
49:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:50:05.92 ID: 0.net
50:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:50:07.93 ID: 0.net
52:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:51:33.82 ID: 0.net
42:名無し募集中。。。@\(^o^)/ : 2017/06/07(水)20:44:09.27 ID: 0.net
引用元:【悲報】週休3日制、世間からの意見は圧倒的反対多数wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww



