働くのに熱意って必要なの？

 コメント一覧 (19)

1. • 1. 
   • 2014年04月16日 23:54
   • 　　　
2. • 2. 名無しのVIPPER速報
   • 2014年04月17日 00:00
   • これだけ人のレスに食いついておいて
     熱意がないとかないわ
3. • 3. 名無しのVIPPER速報
   • 2014年04月17日 00:03
   • 熱意って自分のために持つ物じゃん。
4. • 4. 名無しのVIPPER速報
   • 2014年04月17日 00:09
   • マジレスすると自分に正直ってのは二つある。
     ただ自分の欲望に正直なだけの怠け者と、
     自分の信念を貫きたい人。
     
     正直であってもいいんだけど、自分を甘やかしているだけの奴はどこでもいらんよ。
     
5. • 5. 名無しのVIPPER速報
   • 2014年04月17日 00:09
   • 雇われる側視点としては「仕事に熱意なんてなぁ」だけど、雇う側視点だと「熱意？　必要にきまってるだろ！」なのが現実。
     それに今は完全に買い手市場なんだから「熱意ない？じゃあ、ある人探して雇うから君いいよ」で終了。
     >>1にとって熱意が必要かどうかなんて、雇って金払う側からしたら関係ない。
6. • 6. 
   • 2014年04月17日 00:14
   • 自分が採用担当なら、才能も実績も熱意すらもない人間はいらんだろ？
     そいつが問題起こしたとき、なぜ採用した！と怒鳴られるとしたら、東大卒とニートと資格持ちとバイリンガルなら誰を不採用にしとけば言い訳しやすい？
7. • 7. 名無しのVIPPER速報
   • 2014年04月17日 00:14
   • 熱意がないという断り方だったけど、実際は他の理由ということもある。
     実際会って、行動や容姿で不採用にすると「差別」になるから、「熱意」という抽象的な断りを理由にするのはよくある。
     精神異常っぽいというのは言いすぎだが、あまりにも落ち着かない態度（その逆も）で会話してると、それだけでアウト。
     でも、それを理由にして、そいつがもし精神障害の互助組織に所属してたら、文句が来る。
     「慣れる」「営業以外ならできる」「時間はかかっても、通じるからいいじゃありませんか？」
     とか、うんざりする。
     障碍者雇用枠の義務がある規模の会社だけど、精神や脳の障害以外の人を採用してる。
8. • 8. 名無しのVIPPER速報
   • 2014年04月17日 00:23
   • 実際に完成する商品みてりゃ分かるだろ、日本の仕事に熱意なんてねぇよ
9. • 9. 名無し
   • 2014年04月17日 00:40
   • 熱意持って仕事した方がイヤイヤ仕事するより楽しいよねっつー雇われる側のメリットと、
     大した取り柄も経験もねーけど、熱意がホントっぽいから雇ってみようかなっつー思惑があるから、熱意ってあって損しないよね。
     
     ていうか、親が教える唯一の教育なんて熱意だけだと思うんだけどなあ。
     親の責任とは言え、不幸なのは子供だわ。。
10. • 10. 名無しのVIPPER速報
    • 2014年04月17日 01:00
    • 自分の会社に対してすらこれじゃ仕事の相手に対してもそういう態度取るだろうし
      会社側にデメリットはあってもメリットは無いよね。
      その程度の外見を繕えなくてどうする。
11. • 11. 名無しのVIPPER速報
    • 2014年04月17日 01:05
    • ただのガキだ
      逃避を正当化するためにニヒリスティックになってるだけ
      自分で思ってる程人生に対してしらけきれてないし
      金も才能もないのにしらけてしまったヤツが社会で生きるのは
      すごく大変なんだってこともまだちゃんと理解してないんだ
      
12. • 12. 名無し
    • 2014年04月17日 01:10
    • 働く以前の問題だ
13. • 13. うんこ速報
    • 2014年04月17日 01:13
    • なんだこいつ。甘ったれかよ。
14. • 14. あ
    • 2014年04月17日 01:50
    • 理屈なんて深く考えずに適当に合わせておけば良かったと思うこともあるよ、今になると。
      
      一生自分を曲げ続けるわけでもなし。
      曲がらないとくぐれない扉もあるんだよ。
      
15. • 15. 名無し
    • 2014年04月17日 03:12
    • まぁ、気持ちは分からんでもない
16. • 16. あ
    • 2014年04月17日 07:02
    • むしろばか正直に答えて面倒起こす方が嫌だし
      嘘も方便
17. • 17. あ
    • 2014年04月17日 08:15
    • 便意に見えた
18. • 18. 名無しのVIPPER速報
    • 2014年04月17日 09:10
    • 面接で思ってることを正直にぺらぺら
      しゃべるのが悪い。
      熱意がないと言うより「こいつ覇気」がない
      って思われたんじゃないの？
19. • 19. 名無し
    • 2014年04月17日 12:38
    • 熱意があると駄目な会社もあるけどな
      小さい会社ほど一人辺りに
      要求される能力は高い
      大企業は熱意ありすぎると浮く
      八割がた熱意無いからあいつら
      熱意あっても経営戦略が糞な会社はブラック
      小さくても特色ありすぎる会社なら
      特に何もできなくても学歴が低ければ入れる
      学歴が高いとまず満足しないから厳しい