1以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:49:56.844 ID: ID:3wmki2OTr

お前らの都合なんかしらねえよボケ
内容証明で送りつけてやる




11以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:53:13.412 ID: ID:Wqvrk73h0

労基署にGO




2以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:50:31.649 ID: ID:gGuCoh6S0

知らんことはないでしょ




4以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:51:03.564 ID: ID:3wmki2OTr

>>2
知らねえよこんな会社
どうだっていいわもう




3以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:51:01.115 ID: ID:ndbuiVah0

背任とかしたんじゃないの?




5以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:51:59.919 ID: ID:3wmki2OTr

>>3
一生働きます!って言って入ったけど辞める
それが約束が違うって騒いでる

あほかよ




6以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:52:13.654 ID: ID:XecVX99u0

提出して受理しても無くしたとか言ってくるからな
内容証明郵便で出せ




7以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:52:47.511 ID: ID:3wmki2OTr

>>6
それでいく
退職届も3通用意したわ




12以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:53:17.338 ID: ID:XecVX99u0

>>7
なくさないように多めに入れといてやれ




8以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:52:59.761 ID: ID:lQiBCDBD0

退職代行にしたら




10以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:53:09.712 ID: ID:reluK2hqM

内容証明なら受取拒否でも成立するからな




13以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:53:40.070 ID: ID:3wmki2OTr

>>10
それ
今年いっぱいで退職するわ




15以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:53:50.852 ID: ID:3wmki2OTr

イライラが止まらん




16以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:54:27.169 ID: ID:H+0JAasN0

引き止めてくれる会社ってありがたいよ
職を失うよりね




19以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:55:46.278 ID: ID:3wmki2OTr

>>16
もう働き口決まってんのよ




17以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:54:35.770 ID: ID:3wmki2OTr

社長「社内の皆にもお前の退職の意向を伝えて意見言ってもらうわ」

こんな事言うんだぜ?
もう戦争だろ




25以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:57:33.020 ID: ID:FSPCg91z0

>>17
そこは

はは…そういうところですよ
じゃ。退職届バシッ
だろ




18以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:54:50.306 ID: ID:3BORaa6Ra

楽しくなってきたな




21以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:56:31.463 ID: ID:3wmki2OTr

>>18
それな




22以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:56:43.488 ID: ID:epdsvmfy0

退職日までの有給届も同封しとけ




23以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:57:23.758 ID: ID:3wmki2OTr

>>22
有給ないらしいぞw
頭おかしいわ




24以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:57:28.183 ID: ID:uI8VZAvKd





27以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:58:39.291 ID: ID:3wmki2OTr

>>24
ワロタ




26以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:58:13.557 ID: ID:H+0JAasN0

すまんが次の就職先先に決めるって違反じゃないのか
今勤めてる会社規約の




28以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:59:00.113 ID: ID:JinU1Zu60

>>26
転職活動エアプ




29以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 11:59:24.932 ID: ID:H+0JAasN0

そもそも就職先の面接で
「今よその会社で働いてるけど」って言ったか?




33以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:00:58.900 ID: ID:mxTjHcWB0NIKU

>>29
みんな言ってるぞ




36以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:01:56.864 ID: ID:3BORaa6RaNIKU

>>29
仕事辞めてから探す方が少数派だから勤めてる前提でいつ今の会社辞めるか聞いてくるのが普通だぞ




31以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:00:15.708 ID: ID:VI2XOnIpdNIKU

内容証明
二週間分の有給取ることを記入
これでおけ




34以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:01:08.949 ID: ID:3wmki2OTrNIKU

>>31
それなら半ばに辞められるか




38以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:02:27.274 ID: ID:3wmki2OTrNIKU

社長「これでやめたら悪評流すぞ」

なんなんこいつ




40以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:04:02.133 ID: ID:epdsvmfy0NIKU

録音しとけ全部
退職金がわりに引っ張れるぞ




45以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:08:35.242 ID: ID:xv6wD15q0NIKU

とりあえず労基署に相談した方がいいんじゃない?
こういうトラブルには慣れてるだろうし、やり方を教えてくれるだろ




50以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:13:46.707 ID: ID:P1etq/8eaNIKU

会社に拒否する権限なんてねえよw
普通に大問題だろ通報しろ




51 【5.7m】 2023/11/29(水) 12:14:41.690 ID: ID:wfdWIOwCdNIKU

蒸発すりゃいいだろ




56以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:18:49.492 ID: ID:3wmki2OTrNIKU

ムカつくから有給使って辞めるわ




57以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:21:29.597 ID: ID:i6a8GJfl0NIKU

もう代行使って次の日から行かなくていいよ




58以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:22:22.864 ID: ID:tK8FiN1C0NIKU

ムカつかなくても有給は取って辞めるもんだよそれが普通




59以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:22:25.131 ID: ID:Wqvrk73h0NIKU

会社側に退職届の拒否権はないんだから引き下がるのおかしいだろ
その辺ちゃんと調べようぜ




61以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:26:38.229 ID: ID:KWAngpB+dNIKU

わいが働いてる会社は給与明細に有給の残日書いてあるで




64以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:28:55.251 ID: ID:NvhfAsC50NIKU

裁判勝てるやつ




41以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/11/29(水) 12:05:36.953 ID: ID:xR+QAS7m0NIKU

こっちも5ちゃんで悪評流すぞって脅せ




引用元:https://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1701226196/