1:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:44:43.80 ID: ID:qX7Kymh+p
「批判覚悟ですが、私は、寿退社や産休や育休をされると困るので、若い女性は正社員として雇用してません」。世の中全体が雇用の男女平等を推進する中、真逆をいくようなツイートが波紋を呼んでいる。
投稿者は大阪で2つの会社を経営する弁理士の瀬戸麻希さん(@ensemble43530)。投稿は8日現在、約8500もの「いいね!」が集まる“予想外”の反響となっている。どのような意図で投稿したのか、真意を聞いた。
「批判覚悟ですが、私は、寿退社や産休や育休をされると困るので、若い女性は正社員として雇用してません本音は雇ってあげたいし心苦しいのだけど、うちのような弱小企業では雇う余力がありませんこういうところに政府の助成金を出してほしいと思う」
会社の置かれた現状を踏まえ、思いを正直につづった投稿には大きな反響が寄せられたが、その内容は意外なものだった。「めっちゃわかる。。」「これが中小企業の本音ですよね」「うちもそうです。もっと大きくなれば受け入れる余裕もできそうですが」「3年でようやく戦力になってきたかな、と思った矢先に現場から抜けられるのは大きな損失ですよね」「産休や育休を取られている人の分の仕事を他の社員でカバーしないといけませんので、社員側から見ましてもそう」と賛同の声が多かった。
一方で、「私も批判覚悟ですが、御社はこれ以上成長しないのではと危惧します」「女性差別の発端はそういう発想」との苦言も一定数あった。
https://news.yahoo.co.jp/articles/f3121111a80fa2e84cf5042066d84ac1740d5bd4
2:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:45:33.90 ID: ID:YBz48g7O0
8:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:48:58.03 ID: ID:35G3vDTAM
やめないから無理なんや
4:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:45:48.43 ID: ID:OikKDwnbd
男にも育休取らせろ
7:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:47:48.84 ID: ID:dyIqlYRi0
日本の育児休暇(1年から2年、その間給料全額保証)
10:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:49:35.85 ID: ID:T8D66mJo0
38:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:57:10.28 ID: ID:ExNKohVq0
戻ったら第二子妊娠するぞ
47:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:59:09.16 ID: ID:T8D66mJo0
ボーナスって振り込まれないんですか?😡みたいな電話してきたらしくて草なんだ
12:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:51:02.73 ID: ID:YgXPJY6a0
お茶とか受付とか
65:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:02:47.30 ID: ID:ExNKohVq0
そんなん派遣でええからな
社員の嫁候補にもなるし
90:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:08:58.16 ID: ID:siFeLabUa
中小企業にそんな役割だけの人材雇う余裕ないぞ
13:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:51:22.81 ID: ID:WNfg+0P70
14:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:51:26.38 ID: ID:AbBWVaq/0
17:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:52:29.09 ID: ID:oGUhR5Nia
日本の産休制度が狂ってるだけや
24:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:54:08.72 ID: ID:AbBWVaq/0
そのへんも全部ひっくるめてってことや
上っ面だけ欧米の真似したってアカンわ
19:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:52:55.68 ID: ID:JBMS/1zv0
なんで十数年も勉強してきてそれ全く活かせない仕事を研修から始めんねん
学校で仕事学ばせろや
31:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:55:38.76 ID: ID:Qxpd+45A0
就職予備校とか専門学校あるやん
63:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:02:15.63 ID: ID:eEIvbjA3p
お前が学べる学校に行ってないだけやん
87:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:08:29.21 ID: ID:HpkfJnxv0
ドイツがそれやな
ワイは嫌や
日本みたいに無能に優しい社会がええわ
20:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:53:10.16 ID: ID:oGUhR5Nia
21:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:53:22.83 ID: ID:jbmD6zwk0
働いてない人間の給料捻り出すために残りが働くって
22:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:53:46.00 ID: ID:bby/nrgnp
このコメントに全てが詰まってるな
23:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:53:59.58 ID: ID:IfIaxl4t0
男が言うと社会的制裁
25:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:54:10.78 ID: ID:U1JoC9mU0
26:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:54:24.03 ID: ID:auSaurrpa
28:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:54:47.74 ID: ID:CpXRBDKG0
29:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:55:15.11 ID: ID:35G3vDTAM
30:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:55:16.29 ID: ID:1zUKNzPV0
32:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:55:44.57 ID: ID:CpXRBDKG0
34:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:56:20.00 ID: ID:DZFz/AjN0
35:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:56:25.51 ID: ID:T1PDmce90
色々と特盛すぎるやろ
45:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:58:27.76 ID: ID:ExNKohVq0
情報が多すぎる
55:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:01:30.04 ID: ID:GDB/gigL0
満貫どころじゃないドラの乗りっぷり
72:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:03:54.22 ID: ID:J43rhCTI0
このプロフにごちゃごちゃ書くんはなんかご利益あるんか
78:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:06:32.17 ID: ID:Oy4K0V4F0
見てるだけで胸焼けするプロフィールやな🙄
40:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:57:26.74 ID: ID:HiKyVo1D0
41:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:57:33.73 ID: ID:awQ6dRvsM
男が犯罪率高いからって理由でいろいろな面で制限受けてるのと同じことやん
女が対象になった時だけ合理的だろうがなんだろうが一切の差別がNGになるの狂ってるやろ
42:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:58:11.87 ID: ID:xXCf7H+N0
平社員ですら思ってることや
48:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:59:26.04 ID: ID:HZ1LZeyo0
平社員の方が思うやろ
無責任中●しアクメきめて休んでる女の分も働くんやぞ
44:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:58:26.31 ID: ID:RoeoZYqV0
盲点だったわ
49:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:59:36.93 ID: ID:2FOjdrLC0
経営者としちゃ無視できんわな
51:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 07:59:56.09 ID: ID:rP737nesd
自分の儲けが減るからやりませんってだけやろ
男すら育休取れんやん
これからも働くつもりあるのに2年フルに育休取ったりするのはガイジやとは思うけど
53:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:00:56.45 ID: ID:gqvS3H0pH
政府が妊婦の面倒を会社に押し付けてるだけだもん
会社は働く人のための組織だから一時的ならまだしも1年とか2年休む人が居るのが当たり前とはならない
56:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:01:34.92 ID: ID:eFMlJuij0
なんG民は倒産しろとか言うけど本人はそんな訳にもいかんから生きるのに必死や
58:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:02:00.26 ID: ID:VrFnVHpL0
男女平等とかブルジョアの遊びよ
77:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:06:18.42 ID: ID:eFMlJuij0
ほんまこれ
育休とったやつの分の仕事やってくれる奴が生えてくるわけでもないし
60:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:02:09.89 ID: ID:TyPfh1HNd
61:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:02:12.36 ID: ID:cOjhB69Np
66:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:03:01.15 ID: ID:rP737nesd
半年くらい給与保障してそれ以降は戻らないと経済的に苦しいとかじゃないと自分のキャリア自体どうしようもなくなるやろ
67:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:03:03.60 ID: ID:aTvnrKcga
真面目に差別とかではなくて平等に見るからこそ女じゃなくて男を選ぶ理由がある
69:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:03:31.12 ID: ID:Px6VShp20
替えが効かない人員なのが中小やし
71:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:03:43.37 ID: ID:nY44X2ZZ0
73:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:03:57.19 ID: ID:T76r5mRfa
75:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:04:57.16 ID: ID:Yg+egM320
結婚してどっかいっちゃう予定のある奴雇うのはそら嫌やろ
82:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:07:21.12 ID: ID:Ptuf0qS50
86:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:08:10.20 ID: ID:TYZqWjPwM
中小多すぎだから日本は発展しないんだよ
93:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:09:21.82 ID: ID:Px6VShp20
下請け中小に雇用担わせて見合った金払わん大手のせいやない?
88:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:08:42.99 ID: ID:rd5sT2Tx0
92:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:09:10.49 ID: ID:PtH5OYk60
ふつうに労働基準法違反だろうに
97:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:09:50.47 ID: ID:V6YTFneMa
98:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:09:57.99 ID: ID:6bsXy9OA0
すぐまた子供作って産休育休入るって化け物みたいな女いたな
6人くらい産んでたのかな?
100:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:10:16.81 ID: ID:RjZgyTTj0
84:それでも動く名無し : 2023/02/10(金) 08:07:50.83 ID: ID:ExNKohVq0
引用元:https://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livegalileo/1675982683/
と言って実践したのが与謝野晶子
yasainet
がしました